MINYOPOLIS – I Minnesotans stavano spingendo per il cambiamento quando il presidente Biden ha firmato martedì un ordine esecutivo che estende la copertura attraverso l’Affordable Care Act.

Furono anche sollevati nello scoprire che il cambiamento era possibile anche nelle lente macchine del governo centrale.

Tra le altre cose, l’ordine del presidente Biden di porre fine alla “crisi familiare” è stato sancito nella legislazione chiave quando è stato approvato nel 2010. È una soluzione che ridurrà i costi sanitari di migliaia di Minnesota e milioni di americani.

“Sono così felice che sia stato risolto. È davvero sparito”, ha detto a KARE Allie Krueger di Savage.

Kruger e suo marito Bobby sono stati ospiti alla Casa Bianca nei panni dell’inviata statunitense Angie Greck, che stava dietro al presidente e ha firmato l’ordine con il Senato Amy Globuscher e l’ex presidente Barack Obama.

“Dopo essermi imbattuto nei muri e aver detto a tutti che nulla può cambiare, posso aiutare a cambiare qualsiasi cosa e sono stupito che i membri del tuo Congresso possano portare avanti le tue storie personali”, ha detto Kruger.

Quando è stato licenziato dal suo lavoro di manager dell’intrattenimento in un grande spazio durante le epidemie, è iniziato il viaggio di Krueger per inciampare, dopo di che ha scoperto che era incinta di due gemelli. Ha esaminato il mercato assicurativo di MNsure e ha scoperto che in termini di reddito, si dovrebbe avere diritto a uno sconto ACA di $ 600 al mese per aiutare a pagare i premi su un piano privato.

Kruger in seguito ha appreso che non era idoneo a utilizzare quegli sconti o sussidi perché poteva accedere a un piano di gruppo attraverso l’assicurazione sanitaria basata sul datore di lavoro di suo marito. Includere se stessa, il loro bambino e i gemelli che aspetta nel piano di lavoro di suo marito può essere molto costoso.

“Una delle opzioni che ci sono state date per uscire dalla difficile situazione era divorziare, due per ridurre il nostro reddito e avere diritto all’assistenza medica, o tre perché il datore di lavoro di mio marito violi l’ACA e non fornisca alcuna quantità di assistenza sanitaria sussidi”.

Nessuna di queste opzioni sembra giusta. I Kruger hanno speso più del 25% del loro reddito mensile per l’assistenza sanitaria per l’intera famiglia.

“Stavamo pensando al divorzio, motivo per cui possiamo rimanere in salute. Non dovresti mai trovarti in quella situazione, essere incinta di due gemelli, preoccuparti dell’assistenza sanitaria”.

Nel frattempo, si è rivolto al Delegato Grecia e ha chiesto il suo aiuto nel tentativo di correggere il disordine. Molte persone hanno menzionato il dilemma in teoria, ma in quella situazione molti non si sono fatti avanti per parlarne, ha detto Craig.

“L’ufficio di Angie Craig ha accettato la mia storia e ha aiutato le persone alla Casa Bianca a vedere in teoria cosa stanno effettivamente giocando con un individuo e come questo influisce sulla loro famiglia”.

Come funziona il disturbo familiare?

Puoi ottenere sovvenzioni o sconti ACA – sull’assicurazione sanitaria – solo se lo acquisti tramite uno scambio come MNsure Marketplace del Minnesota. Tuttavia, tali transazioni non saranno aperte alle persone che hanno accesso a una “copertura conveniente” tramite un datore di lavoro.

Ciò era dovuto a una regola adottata dall’IRS quando l’ACA è stata implementata nel 2013. Questo è definito come “Copertura del datore di lavoro accessibile” per i premi pagati meno del 10% del reddito mensile.

Ma quella cifra del 10% si basa su quanto costa a una persona acquistare l’assicurazione sanitaria attraverso un piano del datore di lavoro. Non tiene conto del fatto che l’inclusione del coniuge e/o dei figli nel piano di assicurazione sanitaria sul lavoro aumenterà in modo significativo il premio mensile.

Quindi, persone come Allie Krueger sono rimaste bloccate nel divario. Hanno finito per pagare più del 10% del loro reddito familiare per l’assistenza sanitaria basata sul datore di lavoro.

“Sto lottando per tenere fuori di tasca le spese mediche per il Minnesota.

“Sono molto lieto che la direzione stia compiendo questo passo a lungo ritardato per ridurre i costi per le famiglie che lavorano come i Grookers”.

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